Arbeitsrechtliche Expertise ist in jedem Unternehmen wichtig. Aber selten werden Arbeitgeber auf die Aufgabe vorbereitet, Personal zu führen und in Konfliktfällen richtig zu reagieren. Unsere Experten begleiten Sie gerne in allen arbeitsrechtlichen als auch betriebsverfassungsrechtlichen Themen, um Sie sicher durch Konflikte zu führen und zu begleiten.
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Wir beraten Sie in folgenden Fragen:
- Arbeitsvertrag (Prüfung, Erstellung),
- Abmahnung durch Arbeitgeber,
- Diskriminierungsverstöße und Schadensersatz,
- AGG, Diskriminierung, Diskriminierungsverbot, Schmerzensgeld,
- Geschäftsführerverträge,
- Insolvenz des Arbeitgebers,
- Kündigung von Arbeitsverhältnissen (Arbeitnehmer, Führungskräfte, Geschäftsführer), Kündigungsschutzrecht,
- Abfindungsverhandlungen, Aufhebungsverträge,
- Maßnahmen bei Nichtverlängerung eines befristeten Arbeitsvertrages, Kettenarbeitsvertrag,
- Maßnahmen bei Mobbing,
- Mediation,
- Schadensersatz- und Schmerzensgeldansprüche,
- Fragen der Scheinselbstständigkeit,
- Urlaubs- und Überstundenabgeltung,
- Tarifvertragsrecht,
- Wettbewerbsverbote und arbeitsrechtliche Vertragsstrafen,
- Arbeitszeit,
- Arbeitnehmerdatenschutz, Beschäftigtendatenschutz,
- Kurzarbeit, Kurzarbeitergeld (aktuell im Zusammenhang mit Corona und Covid-19),
- Zeugnis.
